Перейти до основного вмісту
Керівниця університетського Центру гендерної рівності досліджувала шведську модель всеохопної оборони

Доцентка кафедри філософії та культурології Тетяна Медіна увійшла до складу української делегації, яка вивчала досвід Швеції у сфері всеохопної оборони. Проєкт «Гендерний підхід у контексті всеохопної оборони» реалізується за підтримки Шведського міжнародного ліберального центру (SILC).  

Учасниці делегації відвідали низку шведських установ, щоб дізнатися, як функціонує система цивільної оборони, та обговорити можливості її застосування в Україні. Серед них:  

  • Агенція з питань надзвичайних ситуацій (MSB) - координація оборонних механізмів та інтеграція гендерного підходу;
  • Шведське агентство соціального страхування – соціальний захист вразливих груп під час криз;
  • Шведський університет оборони – взаємозв’язок оборонної політики та гендерної рівності;
  • Агентство психологічного захисту – протидія дезінформації та методи підвищення стійкості суспільства;
  • Шведський жіночий добровольчий корпус (Svenska Lottakåren) – роль жінок у цивільній обороні.

Шведська модель передбачає залучення всіх громадян – від 16 до 70 років – до захисту країни у разі загрози. Українські учасниці досліджують можливості адаптації цієї системи з урахуванням гендерного підходу. Тетяна Медіна працює в групі, яка аналізує доглядову працю під час війни та її вплив на жінок. Результати дослідження стануть основою для практичних рекомендацій.  

Керівниця університетського Центру гендерної рівності досліджувала шведську модель всеохопної оборони
Ми використовуємо власні та сторонні файли cookies та localStorage для аналізу веб-трафіку та поширення матеріалів. Налаштування конфіденційності